Index de l'égalité professionnelle
HPM NORD a publié son index de l'égalité professionnelle
HPM NORD a publié son index de l'égalité professionnelle
Le Pôle Lille Métropole, qui regroupe dix établissements de santé sur le territoire, conçoit des stratégies concrètes et écoresponsables pour rendre ses établissements et ses blocs opératoires plus verts. Mise en lumière avec Justine Alépée, ingénieure environnementale.
Avec 500 postes à pourvoir sur tout le territoire, Ramsay Santé souhaite étoffer ses équipes dans les secteurs médical et paramédical et rendre encore meilleure la prise en charge des patients.
HPM NORD a publié son index de l'égalité professionnelle se conformant ainsi à la loi française n° 2018-771 du 5 septembre 2018 pour la liberté de choisir son avenir professionnel.
Depuis le 7 janvier 2021, les établissements du groupe Ramsay Santé ont enclenché la vaccination contre la Covid-19.
Le groupe Ramsay Santé est engagé dans la lutte contre la Covid-19.
La Direction de la Santé mentale du Groupe Ramsay Santé a créé un site internet ouvert à tous les professionnels de santé, afin de les accompagner dans la gestion des difficultés psychologiques rencontrées, notamment dans le cadre de la gestion de la crise Covid-19
Les 6 Engagements Patients du groupe Ramsay Santé pour sécuriser les patients dans le contexte de pandémie.
Dans nos établissements, la lutte contre le Covid-19 implique de mobiliser toutes les ressources notamment humaines, de les encadrer et de leur assurer qu’elles pourront accomplir leur mission dans les meilleures conditions possibles.
Tous les hôpitaux privés et les cliniques du Pôle Lille Métropole du groupe Ramsay Santé se mobilisent pour faire face à cette crise sans précédent. Nos soignants, nos médecins, toutes nos équipes se préparent à prendre en charge les patients atteints du Covid 19.